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名師顧問
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華玲鑾領導管理熱愛學習與樂於分享,幽默授課風格加上翻轉式教學運用,教導管理者如何將現場管理以做中學、學中做的方式引導學員,讓新世代管理者能夠將知識、技能、態度應用在工作管理上。 -
邱倉木領導管理邱老師有相當豐富的授課及管理經驗,在人力資源發展及教育訓練領域已投入有30數年的時間,擅長將多年的豐富經驗融入課程中,與學員分享個人經驗及觀點,課程中穿插引經據典的歷史故事及淺顯易懂的例子,引導學員快速理解。 -
胡修遠領導管理二十數年的職涯中橫跨業務管理及人力資源管理二大領域,豐富的企業管理實務經驗以及精實的人力資源管理思維,邏輯口條清晰。老師擅長運用實際經驗及案例來引導學員學習。課程講授風格穩重但不失風趣,獲得學員高度評價。 -
孫治華領導管理自我成長孫老師是一位教學含金量相對高的講師,主動且聚焦在學員與企業現實中所發生的問題,因此課前都會主動製作問卷請學員在課前填寫,讓他可以真正的解決學員在職場上遇到的真實問題。
在教學風格上,孫老師是斯文沉穩,但是會在課程中適時的建立互動、大型演練、個案分析與穿插一些幽默的教學橋段,讓學員可以保持對課程的專注度,學員的學習也都相當豐富。 -
林家泰領導管理營銷服務自我成長家泰老師擅長引用故事與案例引導與觸發感想,希望學習者可以在短暫的課堂學習,找到行為改變的方向。透過互動提問,讓學習者啟發探索找到真正的工作樂趣。
課程內容獨特且實務與理論兼具,加上風趣生動的授課方式,深得學習者的熱愛。 -
丁復興領導管理財務/採購自我成長曾任多年企業主管,近年擔任獨立董事與企業顧問,融合企業經營管理。有效整合實務經驗與理論論述的專業能力,加上純熟的教學技巧、清晰的邏輯、熱誠的教學態度,深受企業讚賞。其深入淺出的論述、幽默的表達、豐富的實務案例,循序漸進的引導學員奠定基礎理論進階實務到延伸運用,有效縮短工作與學習間距離。 -
林嘉怡營銷服務自我成長超過10年以上授課經驗,授課對象遍佈各領域,不論廣義或狹義的服務業,都有林老師的授課足跡,除自身對於服務的專業素養外,實務的經驗分享更是能引起學員的學習興趣。
在課堂上,老師擁有豐富的教學經驗,課中觀察敏銳,授課風格幽默風趣,能清楚具體說出重點,在情境式教學亦能讓學員精準學習。 -
歐陽靉靈領導管理兩岸企業最佳願景/策略導師,曾擔任600餘家企業指導顧問,並應邀於知名企業授課經驗,擅長以願景策略方法協助企業改造,以教育訓練技巧推動組織變革,成績斐然、口碑卓著,深受各大企業高階主管讚賞。 -
盧鄭麟 William自我成長國際專案管理師(PMP)
擅長以遊戲化手法將實務情境轉化為可在課堂上實作之模擬遊戲,授課風格幽默風趣,與學員互動熱絡,常讓學員在無痛高效學習的同時,激發自我學習成長的意願和熱情,廣獲企業主和學員們的佳評。 -
賴慧萍領導管理自我成長近20年門市人員及主管培訓經驗,歷任人資、業務、品保單位主管,對企業營運流程了解甚詳。授課風格活潑易懂,融合理論與新知,讓管理知識成為生活中可實踐,讓學員可有效掌握全方位的管理技巧,並透過該技巧有效運用於個人目標及部門目標的達成,在各大產業皆有極高評價與口碑。 -
簡仲良 jackie領導管理自我成長擅長運用將方法與工具結合於實作演練中,強調「方法簡單、打到重點、工具輕量」;教學過程要「有效、有趣、有創意」,做到「複雜簡單化、簡單標準化、標準流程化、流程工具化、工具視覺化」,讓學員能即學、即知、即用,使學員能知其然,更知其所以然,讓企業能與實務接軌應用! -
莊蕙謙 Melony營銷服務自我成長擁有高端服務完整歷練、科技與保險業、行銷業務經理資歷,跨產業輔導與外商顧客滿意中心的實戰經驗。
擅⾧運⽤案例研討與系統化教學⽅式,搭配多元感官運課⼿法激發學員參與動機,並且透過課程⼩組討論與⾓⾊扮演,以及同儕協作解決⼯作實務,有效激起學習樂趣,達成以結果為導向的課程目標。