供應商管理是指企業對供應商進行選擇、評估、合作、監控和維護的過程,用以確保供應鏈穩定、資源利用效率最大化,以及合作關係的長期發展。供應商是採購與供應鏈管理成功的第一步,供應商的能力、資質、信譽、品質、價格、交期、服務…都是評核的重點。
供應商評選標準制度的建立,選出符合企業需求的供應商,並透過日後溝通、合作與互信基礎來建立夥伴關係,藉由資訊分享並提升能見度以因應日後瞬息萬變的供需市場變化,冀望企業以time to market的思維來提昇客戶的黏著度和企業自身差異化所創造的競爭力等複合功能。
課程目標
- 快速掌握供應商評選與管理技巧
- 以滿足顧客需求為主的思維來選擇適當供應商
- 強化供應商管理及關係維護的手法
- 學習判斷供應商的優劣勢,降低採購風險
一、供應商六大管理體系
1.供應商開發、評選、日常管理、教育訓練、考核與獎懲
二、供應商的評選
1.成立評選小組
2.評選短、長期與策略性項目
3.合格供應商的評分
4.供應商策略選擇
5.供應商徵信來源、情報分析
三、供應商考核與獎懲
1.供應商分類分級管理
2.供應商評鑑考核
3.供應商獎懲
四、供應商早期參與
1.供應商早期參與之優勢
2.標竿企業案例
五、供應商的整合
1.整合的目的
2.執行方式
3.整合成效
六、供應商關係管理
1.供應商關係發展過程
2.差異化分析
3.蝴蝶變鑽石
4.標竿企業案例
七、供應鏈管理原則
1.交期管理事前、事中與事後重點整理
2.供應鏈策略架構
3.供應三A法則


此課程將引導綜觀採購成本分析的全貌及掌握供應商訂價策略的核心思維,進而擬定降低成本的應用方法,貫徹與客戶共同致力於目標成本達成的使命,並昇華顧客的忠誠度。



年度教育訓練計劃的產出就像是開啟一個新的專案,從盤點需求分析、訓練對象、訓練目標、課程設計、訓練的方式與時間、預算編制、執行、追蹤、檢討改進與調整...,透過完整的規劃,期能有效的提升主管的管理領導績效與員工專業能力及知技能的成長,為企業的競爭力注入源源不斷的新力量。

產品成本的80%是約束性成本,並且在產品研發階段就已經確定,因此,在開發設計階段乃至產品構想階段就開始降低成本的活動,即從事物的最初起點開始實施充分透徹的分析,從而有助於避免因後續製造階段的無效勞動作業耗費無謂的成本。如何讓我們的產品在目標市場價格、銷售量、功能的條件下取得可以接受的利潤水準,我們在研發設計階段就須了解目標成本進行研發成本的控制。




